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  • 祝賀陽江江城得利刀剪制造有限公司順利通過SGS BSCI驗廠并順利取得C級報告
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  • 祝賀深圳市良泰物流有限公司順利通過GSV年度審核并取得證書
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  • 祝賀東莞星澤激光科技有限公司順利通過ELEVATE DISNEY驗廠
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  • 深圳市藍晨科技股份有限公司順利通SGS BSCI驗廠
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  • 祝賀蘇州 萊克電氣股份有限公司順利通過SGS SBCI認證
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  • 祝賀襄陽天王服裝股份有限公司順利通過SGS BSCI驗廠
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  • 東莞越祥實業有限公司順利通過 SSG-DISNEY 驗廠、TUV NBC環球影視驗廠
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  • 祝賀東莞市天鉞電子有限公司順利通過ITS BSCI驗廠并順利取得C級合格報告
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  • 東莞市華鷹制衣有限公司順利通過SGS WRAP B級認證
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  • 深圳市科泰利科技有限公司順利通過BV Disney認證
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  • 匯泰公司順利簽約ISO9001:2015/DISENY迪斯迪、TCCC可口可樂驗廠
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  • 東莞市高豐木業順利通過 TUV南德 WM ES審核
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  • 祝賀美的電熱電器制造有限公司順利通過 ITS BSCI驗廠、SGS SDEDX認證
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  • 慶祝松安印刷(深圳)有限公司順利通過 TUV SA8000認證
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  • 深圳市嘉華利電子科技有限公司順利通過Amazon深度驗廠
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  • 祝賀東莞市順揚玩具有限公司順利通過ICTI認證;
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  • 信明(惠州)紙品有限公司順利通過BSCI 認證并取得B級合格報告
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  • 祝賀廣東僑華科技有限公司與創思維順利通過 SGS 百思買(BBY) EICC/C-TPAT認證
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  • 中山市昌業五金有限公司順利通過TUV SEDEX認證
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  • 美的集團 主力智業(深圳)電器實業有限公司 順利通過BSCI UL認證
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  • 恭喜以下工廠順利通過驗廠、認證
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  • 廣州三立皮具有限公司順利通過TUV BSCI認證審核
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  • 廣東美的生活電器制造有限公司順利通過 UI COSTCO 10分好成績!
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  • 卓望數碼科技(深圳)有限公司 SA8000認證審核輔導進行中
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  • 創思維成功協助深圳鑫漢派數碼科技有限公司順利通過BV SEDEX 4P審核
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  • 松安印刷(深圳)有限公司順利與創思維的年度戰略合作!
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  • 東莞市晉達家具有限公司順利通過 ITS WCA并取得85分好成績!
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  • 深圳市啟明合豐照明科技有限公司順利通過SGS BSCI認證
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  • 深圳鑫漢派數碼科技有限公司順利通過BV SEDEX 4P認證
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  • 慶祝東莞市新寶利展示用品有限公司順利通過 HKQAA SA8000;2014認證
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  • 美的生活電器順利通過WM ES、SCAN SGS審核
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  • 廣東康力日用制品有限公司 順利通過TUV BSCI認證
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  • 祝賀深圳藍晨科技股份有限公司順利通過 SGS DISNEY認證
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Case EFfCI原料認證
ISO22000:2018食品認證標準的18個關鍵變化點1. 標準結構的變化   * 采用HSL高級結構,與ISO9001保持一致,便于整合;   * FSMS系統模型的變化(體系的PDCA和食品安全計劃的PDCA)2. FSMS管理原則的變化,強調質量管理7大原則同樣適用3. 術語的變化,比舊版新增28個術語;對CCP、OPRP和PRP之間的區別作了明確的描述;4. 明確了前提方案的引用標準:ISO/TS 22002標準5. 強調基于風險的思維方法,加強組織層面的風險和運行層面的風險管理   * 增加理解組織環境(4.1)   * 增加理解相關方的要求(4.2)   * 增加風險和機遇的應對措施(6.1)6. 強調高層領導力和食品安全文化(5.1、5.2)7. 強調食品安全目標可實現性(6.2)8. 工作環境強調人為因素和物理因素(7.1.4)9. 增加對外部開發的FSMS要素的控制(7.1.5)10. 強調對外部提供過程、產品和服務的控制(7.1.6)11. 強調對追溯系統的有效性進行驗證(8.3)12. 強調對應急準備和響應程序的測試(8.4)13. ...
發布時間: 2019 - 10 - 25
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EcoVadis認證監督系統涵蓋了解與管理CSR(企業社會責任)表現的方方面面,而且以一種清晰、豐富、有效的方式呈現。在以下方面尤其突出:1、了解:通過對4個主題(環境、社會、道德、供應鏈)的評級獲得對CSR實踐的反饋,以及您的企業所具有的優勢的詳細情況和改進的機會,將您企業的表現與同行業其他公司的實踐進行比較。與競爭對手相比您企業處于怎樣的位置?2、溝通:對于客戶提出的請求,反復使用您的EcoVadis認證結果,并對多名顧客提供連續的報告內容使用高級通訊工具凸顯公司的優異實踐,例如,貴公司的詳細報告或者CSR認可等級徽標[僅限高級會員]3、改進:借助記分卡顯示的需要改進的主要機會,優先排序各項活動在線直接管理改進計劃。與客戶分享這些內容并得到客戶的反饋4、更新:借助每年一次的CSR表現重新評估機會,持續不斷地參與改進流程獲得關于貴公司CSR表現的最新信息
發布時間: 2019 - 09 - 10
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EcoVadis認證的企業社會責任審核過程主要有4個步驟:1、 注冊先在EcoVadis審核認證網上注冊并提供公司的相關信息2、 數據收集3、 在EcoVadis審核認證網上填寫與貴公司商業活動,規模及所在國家相符的調查問卷并上傳所有要求的證明文件。大概需要幾個工作日甚至幾周時間完成EcoVadis審核認證網上的動態問卷并上傳所需的文件。這取決于貴的公司規模和企業社會責任表現的成熟級別,以及您是否有審核要求的所有信息(包括文件)等。分析 負責EcoVadis審核認證的CSR專家會分析您在問卷中的答案,上傳的支持文件及其他企業社會責任政策證據。EcoVadis審核認證的方法是基于國際標準:如全球報告倡議(GRI),企業社會責任標準ISO 26000和全球契約。4、結果 EcoVadis審核認證的分析結果與記分卡相結合,您可以在屬于貴公司的EcoVadis審核認證平臺上在線查看。五、輔導周期中國驗廠網專家會在7個工作日內完成注冊。EcoVadis認證主要以企業提交自評資料,統一錄入系統平臺,由各方面評審團隊進行企業社會、環境、勞工人權等方面的最終評價,提交調查后,EcoVadis認證平臺的CSR專家會審核分析您的答案和支持文檔,分析結果會生成一個專門的記分卡并放在網上,供查閱。成績發布后,EcoVadis審核認證監測系統會發送電子郵件通知您,6--8周后系統給予最終綜合評分。
發布時間: 2019 - 09 - 09
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EcoVadis認證審核源自法國,是一個專門應用于各國際供應鏈管理組織而搭建的系統平臺,它結合了企業運作除質量以外的所有組織治理項目,根據企業不同規模和行業歸屬、以在線提交資料方式進行綜合評價,評價系統主要圍繞公司組織總體情況、環境、勞工人權、商業誠信、可持續采購這五方面。旨在提高利用全球供應鏈的影響改進公司的環境和社會實踐表現。工廠需提供的資料1、 提前準備您的支持文件:收集所有相關的CSR文件(該項審核將涵蓋以下主題:環境,社會,商業道德和可持續采購)。-ISO14001認證-生態標簽認證-企業社會責任報告-QHSE報表-符合RoHS的聲明-內部安全檢查報告-經營行為規范-環境影響評估-健康與安全計劃-質量手冊-意外事故率記分卡-供應商審計報告-供應商達成宣言-員工手冊以上有的話請提供給我們,沒有的話我們會根據實際情況補充。2、提前與您的同事溝通:您可能需要其他部門同事的合作(如人力資源,質量管理等部門),還有相應的高層管理人員。EcoVadis審核對收集資料的項目所占權重是有規定的:記分卡21項展示了每個供應商的企業社會責任表現。EcoVadis審核的企業社會責任指標分為4個主題(環境、社會、道德、和供應商)。評分從1到100。
發布時間: 2019 - 09 - 09
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AEO海關認證制度是世界海關組織(WCO)《全球貿易安全與便利標準框架》中的核心制度,全球有多個國家參與其中。在簽訂互認協議的國家和地區,AEO企業通關時可以享受便利化待遇,能有效降低企業港口、保險、物流等貿易成本,提升國際競爭力。具體便利措施:1、進出口貨物平均查驗率在一般信用企業平均查驗率的20%以下;2、優先辦理進出口貨物通關手續;3、可以向海關申請免除擔保;4、減少對企業稽查、核查頻次;5、可以在出口貨物運抵海關監管區之前向海關申報;6、享受AEO互認國家或者地區的海關通關便利措施;7、享受國家有關部門實施的守信聯合激勵措施;8、海關為企業設立協調員;9、因不可抗力中斷國際貿易恢復后優先通關;10、進出口貨物平均檢驗檢疫抽批比例在一般信用企業平均抽批比例的20%以下(法律、行政法規、規章或者海關有特殊要求的除外)。
發布時間: 2019 - 09 - 05
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ICTI認證審核常見問題1、C級證書在獲得后6個月內不能升級為B級證書,工廠需要參加ICTI指定的能力建設培訓項目,這是否已明確告知獲得C證后6個月內工廠必須面臨進度審核?所謂6個月內,起始時間是如何計算的(是從證書上的生效日期開始算的嗎?)創思維驗廠之家:2012年4月1日后獲得的C級證書需要在6個月內將超過72小時的超時加班減少50%,不然就需要參加能力建設培訓。在2012年4月1日以后獲得C級證書的工廠,若在下一個審核年度之內不能將C升級為B,也是需要參加能力建設培訓的。2、進度審核是否為不通知的突擊審核?進度審核工廠是否要支付審核費用?能力建設培訓項目具體有哪些?請說明。創思維驗廠之家:2012年1月1日后ICTI所有的審核都是不通知審核,進度審核工廠是需要支付審核費用。能力建設培訓項目:時間跨度是9個月到12個月,培訓內容會涉及到工廠的人事、精益生產、健康安全管理等體系。 3、觀察期證書工廠除了監察審核(一年三次)是否還要進行進度審核、年度審核及品質檢查審核?創思維驗廠之家:觀察期證書期間,工廠需要接受監察審核而再不需要進行進度審核。而觀察期期間的第三次監察審核可視為年度審核。ICTI保留對工廠抽查進行突擊QC審核的權利。4、觀察期證書工廠,在監察審核(一年三次)每次審核的范圍有那些?創思維驗廠之家:和正常審核一樣,也需要審查過去12個月的記錄。需要注意的是20...
發布時間: 2019 - 08 - 05
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ICTI工資的問題1、工人沒有提前30天通知辭職(即辭即走),工廠可否扣工人代通知金?如果可以,ICTI接受怎樣的扣款標準?例如扣一個月工資?扣半月工資?或者扣一星期工資?創思維驗廠之家:新勞動合同法里面只有2項法定賠償金工人向工廠賠償是合法的,一是技業限制賠償;二是培訓費用賠償。其它的都不在工人向工廠賠償的合法范圍內。而ICTI考慮到工廠實際運作的需要,在審核方面不涉及這部分,但是因此產生的法律糾紛需要工廠和工人協調, 我們希望工廠和工人有一個人性化的處理。2、如果9月30號晚上,塑膠部20:00-00:00,上班4小時,其他的4小時放假, 請問這4小時要不要給停工待料工資?創思維驗廠之家:如果工廠晚班正常工作安排為20:00~0:00,00:30~04:30,若在9月30日工廠只安排員工20:00~0:00上班,其余的4小時00:30~04:30放假,那么工廠須支付這4小時非因員工原因導致的停工待料工資。同樣地,若在10月3日工廠只安排員工00:30~04:30上班,之前的4小時20:00~0:00放假,工廠須支付這4小時的停工待料工資。3、工廠規定在每月16日前發工資,請問遇到假日情況是否可以推后如18日發工資?創思維驗廠之家:深圳市規定的最遲工資發放日為下月22日前,廣東省規定的工資發放日為下月30/31日前。因為深圳市規定7日之前發放上月工資,若有困難的,在征得員工書面同...
發布時間: 2019 - 08 - 05
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國外品牌對代加工廠實施ISO22716化妝品認證的具體要求如下:1. 人員:員工必須具備良好的個人衛生及健康狀況,對所有員工要進行技能培訓,培訓后應評估員工知識的積累。2. 廠房:廠房在選址、設計、結構使用上應確保保護產品,降低產品、原料、包材的交叉混雜;在指定區域進行存儲、生產、質量控制并提供足夠的場地方便貨物接收,存儲,生產等。3. 設備:應滿足預期用途并易于清洗,必要時,進行消毒及維護保養,維護保養工作不能污染產品。4. 生產:在制造及包裝的每一階段,應采取措施保證成品符合其應有特性;所有制造加工應根據生產文件要求進行,并且需要過程確認及過程控制。5. 不合格品處理:應由授權人員對拒收的物品進行分析研究;對返工產品實施控制,并有授權人員檢查以驗證其符合性。6. 投訴及召回:所有反饋到工廠的投訴都應評審,并進行調查研究跟進;當發生影響消費者安全的召回時,應給予授權人員權力并讓所有人知道。總之,ISO22716是針對化妝品的特點對生產廠家的廠房設備、人員、工廠管理及控制等軟硬件兩方面所做出的具體要求。
發布時間: 2019 - 07 - 01
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ISO31000認證《風險管理-原則與指南》標準由國際標準化組織發布,開啟了人類標準化風險管理的新起點。其對風險、風險評估、風險管理與應對等的詮釋及原則性指引具有很好的借鑒意義。1、風險管理原則、框架、過程之間的關系標準中給出了風險管理原則、總體框架及風險管理過程,三者之間的關系,這也是ISO31000標準的核心構成與核心思路。2、“風險”的最新定義與內涵ISO31000對“風險”一詞的最新定義,賦予了“風險”豐富的且不同以往的內涵,誕生了一個全新的“風險觀”。  1)風險的未來屬性:風險直接與未來有關,談論風險就是談論未來,發現風險就是發現未來,面對風險就是面對未來,應對風險就是應對未來,贏得風險就是贏得未來。  2)風險的兩重性:標準中賦予了風險中性特性,既具有威脅,也具有機會,糾正了以往偏向負面的風險內涵。  3)風險的不確定性:不確定性是風險一詞的內核,管理風險即使管理不確定性,所以風險管理更關注未來,必須識別和管理不確定性,以期改變它對目標的影響。  4)風險的事件性:由于風險的未來屬性,與風險相關的事件一定是“潛在事件”,是今天沒有發生的,可能在未來某一時間點發生的事件。  5)風險的二維表示:風險的評價通過發生可能性和發生后果兩個維度表示,而且,要完成一個風險的表示,需要對這兩個維度進行賦值,確定它們的數值標準(可以定...
發布時間: 2019 - 06 - 27
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ISO31000認證風險管理程序包括5個方面:溝通與協商,創建背景,風險評估,風險處置,監測與評估。 1、溝通與協商   在風險管理程序的每一個階段,與內部和外部利益相關者進行溝通與協商是十分必要的。在早期階段,應該制訂一個與內部和外部利益相關者進行溝通和協商的計劃,處理與風險本身、風險后果和應當采取的管理措施相關的問題。有效的外部和內部溝通與協商可以明確地解釋實施的風險管理程序,使利益相關者了解做出相關決定的依據,采取的特殊措施的原因。 2、創建背景   通過創建背景,企業在管理風險、制訂風險范圍和標準時,能夠充分考慮內部和外部的影響因素。   創建風險管理程序的背景――風險管理程序的背景將根據企業的需求而發生改變,主要包括:明確風險管理程序的責任;明確被實施風險管理活動的范圍、深度、寬度;明確企業的特別計劃或活動與其他計劃或活動之間的關系;明確風險評估的方法等。   制訂風險標準――企業應當制訂評估風險重要性的標準。該標準應反映企業的價值觀、目標和資源,與企業的風險管理政策相一致。風險標準應當在風險管理程序的開始階段制訂,并不斷被修訂。 3、風險評估   風險評估——指風險辨識、風險分析和風險評價的全過程。   風險辨識——企業應當辨識風險的根源、影響的范圍、潛在性的后果等。企業應當根據其...
發布時間: 2019 - 06 - 26
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